Dažnai žmogus suvokia, kad dirba netinkamoje vietoje. Užuot daręs fotosesijas, sėdi tvankiame kabinete ir skaičiuoja atlyginimus. Dažniausiai žmogus profesiją renkasi ne norėdamas, o iš reikalo. Tai yra, mes dirbame ten, kur jie moka daugiau. Profesinis persikvalifikavimas – tai galimybė pakeisti savo gyvenimą ir pagaliau gauti darbą, kuris atneš ne tik pajamas, bet ir malonumą.
Apibrėžimas
Profesinis perkvalifikavimas – tai naujų žinių ir įgūdžių ugdymas, specialių įgūdžių formavimas papildomam mokymuisi. Kitaip tariant, tai papildomas profesinis išsilavinimas tiems, kurie jau turi aukštąjį išsilavinimą ir nori įgyti naują specialybę.
Perkvalifikavimas labai skiriasi nuoįgyti antrąjį aukštąjį išsilavinimą, nes konkretus kursas apima siaurą jo studijoms reikalingų dalykų rinkinį. Nuo to nenukenčia žinių kokybė, o priešingai – studentas kryptingai studijuoja tam tikrą specialybę ir jos specifiką. Tokios treniruotės yra daug patogesnės, greitesnės ir, svarbiausia, nesimuša į kišenę.
Skirtumas nuo išplėstinio mokymo
Kai kurie žmonės painioja „mokymo“ir „profesinio perkvalifikavimo“sąvokas, manydami, kad jos yra viena ir ta pati. Tai netiesa. Šios dvi sąvokos labai skiriasi.
Kvalifikacijos kėlimas turėtų būti suprantamas kaip mokymas tų žmonių, kurie turi tam tikros srities profesiją ir nori tobulinti savo profesinius įgūdžius, žinias ir įgūdžius nekeldami savo išsilavinimo.
Profesinis perkvalifikavimas turėtų būti suprantamas kaip mokymas tų žmonių, kurie jau turi tam tikras pareigas ar profesiją, bet nori įgyti naują, atsižvelgdami į savo interesus arba atsižvelgdami į darbovietės poreikius.
Paaiškėjo, kad profesinio perkvalifikavimo programos yra platesnės ir suteikia mokiniams daugiau pasirinkimo ir veiklos laisvės.
Perkvalifikavimo privalumai
Pagrindiniai profesinio perkvalifikavimo pranašumai:
- visiškas galiojančių Rusijos teisės aktų laikymasis;
- mokymo programų kūrimas atsižvelgiant į profesinius standartus ir kvalifikuotus reikalavimus;
- kuo greičiaumokymasis;
- galimybė plėsti žinias pagrindinėje specializacijoje ir įgyti papildomą profesiją, susijusią su pagrindine;
- konkurencingumo darbo rinkoje didinimas;
- aukštesnis specialistų praktinio rengimo lygis;
- galimybė studijuoti toliau aukštojoje mokykloje arba apginti daktaro disertaciją;
- galimybė ugdyti asmenines savybes, kurios yra būtinos siekiant karjeros;
- išsilavinimo prieinamumas iš finansinės pusės;
- trūksta bendrų dalykų, nesusijusių su studijuojamu dalyku;
- patogi mokymosi forma: neakivaizdinis, nuotolinis, vakarinis.
Peržiūros
Profesinio perkvalifikavimo programos yra kelių tipų:
- Siekiant tobulinti esamą profesinę veiklą. Toks perkvalifikavimas rekomenduojamas konkrečios profesijos specialistams. Baigti mokymai gali patobulinti arba papildyti turimas žinias ir įgūdžius tolesniam kompetentingam darbui. Tokio kurso programos rengiamos konkrečioms profesijoms ir atsižvelgiama į kvalifikuotus reikalavimus. Tokiu atveju būtinas baigtas vidurinis profesinis arba aukštasis išsilavinimas. Mokymai trunka šešis mėnesius, po kurių specialistas gauna nustatytos formos diplomą apie baigtą profesinį perkvalifikavimą.
- Norint įgyti papildomą kvalifikaciją. Papildomas profesinis perkvalifikavimas šiuo atveju gali būti naudingas alternatyva antrajam aukštajam mokslui. Papildomą kvalifikaciją gali įgyti specialistai, turintys aukštąjį arba vidurinį profesinį išsilavinimą. Jei mokinys vis dar yra studentas, tada bus atsižvelgiama į susikertančių disciplinų rezultatus. Mokymai paprastai trunka apie dvejus metus, po kurių studentai gauna valstybinius papildomo išsilavinimo diplomus.
Funkcijos
Profesinis mokymas, perkvalifikavimas turi savo ypatybes. Esminio skirtumo tarp šių sąvokų nėra. Be, tiesą sakant, tobulėjimo, yra dar keletas niuansų, kodėl reikia įgyti papildomą kvalifikaciją:
- perkvalifikavimo poreikis siejamas su darbuotojų atleidimo procesu, paaukštinimu per gretas, apyvarta gamyboje dėl darbo su geresnėmis sąlygomis paieškų;
- perkvalifikavimas turėtų būti siejamas su profesionaliu ir kvalifikuotu darbuotojų skatinimu, kurio pagrindinė forma yra gretutinės ar antrosios profesijos įgijimas. Tai buvo sukurta dėl kolektyvinės darbo organizavimo formos sukūrimo, kai svarbi sąlyga yra pakeičiamumo principo įgyvendinimas;
- dažnai perkvalifikuojami tos darbuotojų kategorijos, kurios ilgą laiką ėjo savo pareigas, o jų žinios ir įgūdžiai yra kiek pasenę arba nereikšmingi.
Treniruotės
Geras antrojo aukštojo mokslo analogas – profesinis perkvalifikavimas. Studijos nustatytuose kursuose yra daug trumpesnės nei aukštosiose mokyklose.institucija. Ir viskas todėl, kad perkvalifikavimas neapima bendrųjų dalykų studijų. Studijuojami tik su specializacija susiję dalykai.
Programų studijų laikotarpis yra 250-2000 valandų.
Pavyzdžiui, medicinos darbuotojo profesinis perkvalifikavimas apima mažiausiai 576 mokymo valandas.
Daugeliu atvejų mokymas neapima mokymo įstaigos lankymo. Vis dažniau tai yra nuotolinis medžiagos tyrimas. Todėl profesinis persikvalifikavimas yra puiki galimybė įgyti kitą specialybę nenutrūkstant nuo pagrindinio darbo.
Dokumentai
Kursų studentai po sertifikato gauna:
- profesinio persikvalifikavimo (mokymo) diplomas: išduodamas tiems studentams, kurie mokėsi daugiau nei 1000 valandų;
- trumpalaikio profesinio tobulėjimo pažymėjimas: išduodamas studentams, klausantiems paskaitų iki 100 val.;
- pažangaus mokymo pažymėjimas: išduodamas studentams, kurie mokėsi daugiau nei 100 valandų.
Visi dokumentai turi nusistovėjusį modelį ir yra tikras kvalifikaciją ir specialybę patvirtinantis dokumentas.
Kaip pasirinkti profesiją
Turint tiek daug specializacijų, lengva susipainioti ir padaryti neteisingą pasirinkimą. Norėdami to išvengti, vadovaukitės šiais patarimais:
- Rinktis antrą profesiją reikia tik pagal savo pageidavimus ir įgūdžius (noras dirbti su vaikais – auklėtoja, mokytoja, socialinė darbuotoja; loginis mąstymas –ekonomistas, finansininkas; gebėjimas ir noras kalbėti – vadovas).
- Neturint tam tikrų įgūdžių ar kūrybinių gebėjimų, reikėtų vengti siaurai orientuotų specialybių, o rinktis neutralias profesijas – sekretorės, administratorės.
- Trūkstant noro ir pasitikėjimo savo potencialu, geriau orientuotis į tas specialybes, kurioms reikia minimalaus darbo jėgos: operatorius, tvarkingas, pardavėjas, telefonininkas ir kt.
Šie patarimai padės greitai ir teisingai pasirinkti specialybę, kuri atneš ne tik pinigų, bet ir malonumą.
Profesinis perkvalifikavimas yra veiksminga priemonė tobulinti savo profesinius įgūdžius ir gebėjimus, suteikianti galimybę įgyti papildomos kvalifikacijos ir padidinti savo konkurencingumą darbo rinkoje.
